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20 résultats · page 44 · suite dispo · 2239 ms · tri authority
  • cc Rejet n° 98-10.299

    Cass., 17 oct. 2000, n° 98-10.299

    … expertise afin de vérifier et établir diverses indemnités de résiliation, alors, selon le pourvoi, d'une part, que la faute grave de l'agent commercial privative du droit à indemnité, prévu par l'article 13 de la loi du 25 …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372392cd5801467740b829
  • cc Rejet n° 08-45.132

    Cass., 23 juin 2010, n° 08-45.132

    … avait commis une faute grave d'insubordination en refusant de rejoindre de manière réitérée sa nouvelle affectation au snack-bar, en violation du contrat de travail du 1er février 2004, sans rechercher si la salariée avait expressément accepté la novation …

    Lire la décision → Vérifier la source 6137277acd5801467742c2f1
  • cc Rejet n° 95-42.136

    Cass., 18 févr. 1998, n° 95-42.136

    … X..., engagé le 13 septembre 1988 par la société Carrefour en qualité de stagiaire cadre, a été licencié le 5 janvier 1991 pour faute grave ; Attendu que l'employeur reproche à l'arrêt attaqué (Versailles, 6 mars 1995) d'avoir …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372312cd58014677405051
  • cc Rejet n° 01-43.207

    Cass., 30 sept. 2003, n° 01-43.207

    … X..., qu'elle employait en qualité de chef du service télévente, son licenciement pour faute grave suivant lettre du 23 septembre 1994 ; Sur les deux moyens réunis : Attendu qu'il est fait grief à l'arrêt d'avoir débouté M …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372437cd58014677413a78
  • cc Rejet n° 01-43.009

    Cass., 10 juin 2003, n° 01-43.009

    … Y..., a été licenciée pour faute grave le 19 mars 1998 ; Attendu que Mme X... fait grief à l'arrêt attaqué (Paris, 15 mars 2001) de l'avoir déboutée de ses demandes en paiement d'indemnités de licenciement et de …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372402cd58014677411167
  • cc Rejet n° 99-46.195

    Cass., 23 janv. 2002, n° 99-46.195

    … Y..., engagé le 2 mai 1988 par la société Bollore Jival en qualité de chef d'établissement, a été licencié pour faute grave le 20 février 1997 ; Attendu que le salarié fait grief à l'arrêt attaqué (Caen, 18 octobre …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372406cd580146774114a7
  • cc Rejet n° 07-43.468

    Cass., 22 oct. 2008, n° 07-43.468

    … 1°/ que la faute grave résulte d'un fait ou d'un ensemble de faits imputables au salarié qui constitue une violation des obligations découlant du contrat de travail ou des relations de travail d'une importance telle qu'elle …

    Lire la décision → Vérifier la source 613726e5cd5801467742900f
  • cc Rejet n° 13-23.443

    Cass., 3 déc. 2014, n° 13-23.443

    … 1235-1 du code du travail ; 7°/ que la faute grave n'est caractérisée que si le comportement du salarié rend impossible son maintien dans l'entreprise ; que la charge de la preuve de la faute grave incombe à l …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372913cd58014677434548
  • cc Rejet n° 03-41.320

    Cass., 18 mai 2005, n° 03-41.320

    … était fondé sur une faute grave et, en conséquence, d'avoir rejeté les demandes formées par celle-ci à l'encontre de la Caisse de mutualité sociale agricole du Cher, alors, selon le moyen : 1 / que la surveillance du salarié …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372464cd58014677415213
  • cc Rejet n° 07-44.734

    Cass., 7 juill. 2009, n° 07-44.734

    … de ses demandes fondées sur l'absence de faute grave AUX MOTIFS QUE « la faute grave résulte d'un fait ou d'un ensemble de faits imputable au salarié qui constitue une violation grave des obligations découlant du contrat de …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372726cd5801467742a7b3
  • cc Rejet n° 95-40.297

    Cass., 17 oct. 1996, n° 95-40.297

    … est entré, le 15 septembre 1988, en qualité d'électricien, au service de l'Entreprise A..., exerçant l'activité de chauffage, couverture, plomberie, électricité; qu'il a été licencié le 17 septembre 1989 pour faute grave; Sur le premier moyen …

    Lire la décision → Vérifier la source 613722cbcd58014677401884
  • cc Rejet n° 08-40.377

    Cass., 11 mars 2009, n° 08-40.377

    … Attendu que statuant sur renvoi après cassation, (chambre sociale 10 janvier 2006, pourvoi 0346174) l'arrêt attaqué (Paris, 3 mai 2007) a infirmé le jugement du conseil de prud'hommes, déclaré le licenciement pour faute grave de M. X... prononcé …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372703cd58014677429bd4
  • cc Rejet n° 09-43.014

    Cass., 9 nov. 2011, n° 09-43.014

    … pour faute grave et, en conséquence, débouté celle-ci de l'ensemble de ses demandes, AUX MOTIFS QUE, s'agissant de la preuve des faits invoqués par l'employeur dans la lettre de licenciement pour imputer une faute grave à …

    Lire la décision → Vérifier la source 613727f3cd5801467742eacb
  • cc Rejet n° 08-40.958

    Cass., 27 oct. 2009, n° 08-40.958

    … Attendu que la salariée fait encore grief à l'arrêt d'avoir dit que son licenciement était justifié par une faute grave et, en conséquence, de l'avoir déboutée de toutes ses demandes, alors, selon le moyen : 1°/ qu'il …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372737cd5801467742acc2
  • cc Rejet n° 92-42.399

    Cass., 26 janv. 1994, n° 92-42.399

    … 122-44 du Code du travail et qu'elle avait commis une faute grave, alors que, selon les moyens, de première part, un fait fautif ne peut donner lieu à l'engagement des poursuites au-delà du deuxième mois à …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372203cd580146773f97a9
  • cc Rejet n° 85-45.038

    Cass., 11 mai 1988, n° 85-45.038

    … a été engagé par l'entreprise Pozzi, en qualité de grutier OQ2, pour une durée de six mois à compter du 27 octobre 1982 ; qu'il a été licencié pour faute grave ; Attendu que M. X... fait grief à la …

    Lire la décision → Vérifier la source 613720c8cd580146773ee594
  • cc Rejet n° 14-26.285

    Cass., 11 mai 2016, n° 14-26.285

    … En conséquence, (...) Nous vous notifions votre licenciement pour faute grave » ; que la faute grave est celle qui résulte d'un fait ou d'un ensemble de faits imputables au salarié qui constitue une violation des obligations résultant du contrat de …

    Lire la décision → Vérifier la source 5fd9345653f37215ed0c8e0c
  • cc Rejet n° 10-13.446

    Cass., 22 juin 2011, n° 10-13.446

    … 1226-9 du code du travail : « Au cours des périodes de suspension du contrat de travail l'employeur ne peut rompre ce dernier que s'il justifie soit d'une faute grave … » La faute grave est définie comme celle d …

    Lire la décision → Vérifier la source 613727d8cd5801467742e1d7
  • cc Rejet n° 00-45.965

    Cass., 4 déc. 2002, n° 00-45.965

    … X..., engagé le 7 octobre 1993 par l'association des artistes de la fondation Taylor, établissement d'utilité publique distribuant des secours aux artistes âgés, a été licencié pour faute grave le 10 décembre 1997 ; Attendu que le salarié fait …

    Lire la décision → Vérifier la source 61372403cd58014677411257
  • cc Rejet n° 90-41.283

    Cass., 2 mars 1993, n° 90-41.283

    … a été engagé en qualité de gardien assermenté par la régie nationale des usines Renault, le 8 mai 1973 ; qu'il a été licencié pour faute grave le 4 octobre 1988 ; Attendu que M. X... reproche à l'arrêt d …

    Lire la décision → Vérifier la source 613721d3cd580146773f7cc9

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